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宣城亞邦召開總結(jié)和計(jì)劃會議

信息來源: | 發(fā)布日期: 2015-03-26
會議現(xiàn)場 會議現(xiàn)場 會議現(xiàn)場
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  2月14日下午,艷陽高照,春意盎然。宣城亞邦化工有限公司在行政樓3樓會議室隆重召開2014年工作總結(jié)暨2015年工作計(jì)劃會。董事長張華,總經(jīng)理汪國建,副總經(jīng)理鐘建權(quán)、張申林,財(cái)務(wù)總監(jiān)張建,總經(jīng)理助理項(xiàng)立宏,以及來自各部門管理及骨干人員90余人出席了大會,會議由鐘建權(quán)主持。

  生產(chǎn)部、安監(jiān)部、環(huán)監(jiān)部、工程部、質(zhì)管部、技術(shù)中心、人力資源部、財(cái)務(wù)部、公司辦、營銷部等10個(gè)部門向大會作了匯報(bào)發(fā)言。汪國建總經(jīng)理代表公司作2014年工作總結(jié)及2015年工作部署。

  2014年,宣城亞邦在董事會的決策指導(dǎo)下,在產(chǎn)業(yè)公司正確領(lǐng)導(dǎo)下,通過全員共同努力、奮力拼搏,保持了較好的增長態(tài)勢,在多方面取得了新的突破,實(shí)現(xiàn)了新十年發(fā)展的開門紅。一年來,宣城亞邦進(jìn)一步完善了架構(gòu),提升了管理能力;著重加強(qiáng)了安全環(huán)保工作,確保了生產(chǎn)的平穩(wěn)運(yùn)行;繼續(xù)加大基礎(chǔ)設(shè)施投入,不斷夯實(shí)發(fā)展基礎(chǔ);繼續(xù)完善檢測系統(tǒng),加大技術(shù)研發(fā)平臺建設(shè),不斷提升研發(fā)水平;持續(xù)改善薪酬福利,開展各類活動,不斷增強(qiáng)企業(yè)凝聚力;加強(qiáng)對外交流,樹立了企業(yè)良好形象。

  2015年,宣城亞邦的各項(xiàng)工作將以董事會和產(chǎn)業(yè)公司決策為指引,強(qiáng)化安全監(jiān)管,提升環(huán)保處理質(zhì)量,積極推動安全發(fā)展、綠色發(fā)展,實(shí)現(xiàn)“穩(wěn)中求進(jìn)”;冷靜面對新形勢、新常態(tài),把握發(fā)展新機(jī)遇,圍繞年度目標(biāo),以條線管理為抓手、以技術(shù)創(chuàng)新為推動力,在“干中求變”。通過提升管理創(chuàng)新能力、供銷市場掌控能力和資金運(yùn)作能力,向管理、向市場、向資金要效益,實(shí)現(xiàn)穩(wěn)步、可持續(xù)發(fā)展。

  ^后,董事長張華作重要講話。他說,2014年,宣城亞邦在汪國建總經(jīng)理的帶領(lǐng)下,各方面都取得了可喜可賀的成績,員工的福利和工資水平增長很快,對社會的貢獻(xiàn)也很大。他回顧了宣城亞邦創(chuàng)業(yè)之初,將集團(tuán)公司“兩個(gè)第一”作為自己的理想和目標(biāo)開始奮斗,到目前產(chǎn)能已過萬噸,可以說,實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)第一”的通道已打通,平臺已搭建,要求大家從思想和行為上認(rèn)同、融入企業(yè),與企業(yè)同呼吸、共命運(yùn)。張總說,宣城亞邦,目前已經(jīng)有幾百個(gè)品種,市場銷售的模式已經(jīng)走到了定制的階段,隨著企業(yè)的發(fā)展,還會對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、銷售模式等提出一些新要求。在講話中,張總對新一年的環(huán)境保護(hù)工作提出了重點(diǎn)要求:不僅要有環(huán)保裝置的大投入、大建設(shè),更重要的是環(huán)保裝置的正常運(yùn)行,因?yàn)榄h(huán)保工作的實(shí)效決定未來企業(yè)的生死存亡。張總還將集團(tuán)公司和顏料產(chǎn)業(yè)的經(jīng)營情況向與會者作了介紹。

  大會結(jié)束后,還舉行了盛大的迎春酒會。

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